Coördinator Aankoopafdeling (Ref.2659)

Onze klant is een internationale organisatie waar opleidings- en groeimogelijkheden voorzien zijn. Het is een dynamisch en innovatief bedrijf waar een familiare sfeer heerst.

Jobomschrijving

Het betreft een zeer afwisselende job met een uiteenlopend takenpakket waarbij de focus ligt op problem solving, coördineren, data- verwerking en analyse.

  • In deze functie ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van procesveranderingen bij
  • Je communiceert deze veranderingen naar de betrokken afdelingen binnen de firma (kwaliteit, supply chain, verkoop, …).
  • Je bekomt de goedkeuringen van klanten (via sales) over deze procesveranderingen.
  • Je volgt de aan te passen documenten op en je zorgt voor de nodige handtekeningen en wijzigingen.
  • Je voert de administratieve verwerken uit van deze wijzigingen in AS 400.
  • Procesveranderingen zijn o.a. wijzigingen van verpakkingen, wijzigingen van materialen die gebruikt worden in het productieproces, wijzigingen over onderaannemers…
  • Kortom, het kan gaan over elke mogelijke wijziging in de schakel van het productieproces dewelke een impact kan hebben op de kwaliteit van het onderdeel.
  • Je vraagt samples aan voor testing.
  • Naast de coördinatie van procesveranderingen sta je ook in voor prijsupdates, het aanpassen van de grondstoffen in het systeem en de masterdata van suppliers onderhouden.
  • Je staat in voor het oplossen van problemen op de aankoopafdeling. Je bent het escalatiepunt voor verschillende afdelingen.  Je zorgt ervoor dat problemen bij de juiste afdeling terechtkomen zodat deze tijdig kunnen worden opgelost.
  • Tenslotte ondersteun je de afdelingen Sale, logistiek en kwaliteit indien ze bepaalde zaken bij leveranciers niet gedaan krijgen.

 Profiel

  • Je bent in het bezit van een Masterdiploma en je hebt minstens 2 jaar ervaring op een aankoopafdeling.
  • Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en Engels.
  • Je hebt een goede kennis van Excel, indien je kennis van een ERP-systeem hebt, is dit een pluspunt.
  • Je bent proactief en oplossingsgericht.
  • Je bent een teamplayer maar je kan ook goed zelfstandig werken.
  • Je gaat nauwkeurig, gestructureerd en georganiseerd te werk.
  • Je bent stressbestendig.
  • Je bent sterk op vlak van het opvolgen, het coördineren en het overzicht bewaren.
  • Je bent sterk in het “chasen” binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat de dingen gebeuren.
  • Je haalt energie uit administratieve opvolging en het afvinken van checklists.
  • Je bent zeer communicatief, handson en administratief sterk.

Aanbod

  • Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen zoals een hospitalisatieverzekering, een groepsverzekering en maaltijdcheques.
  • Op termijn is er de mogelijkheid om te kiezen voor een benefit wagen door het inruilen van eindejaarspremie en eventueel een gedeelte van het brutoloon.
  • Flexibele werkuren en 34 verlofdagen.
  • Een zeer leuk, dynamisch en internationaal bedrijf!

Wens je meer info omtrent het bedrijf? Contacteer ons op 011/66 13 31 of bezorg ons je persoonlijk cv en wij bezorgen je de naam van het bedrijf.

Wat zijn jouw voordelen om te solliciteren via Jobcare?

  • wij bevelen je aan bij de klant en zetten je sterke punten in de verf;
  • wij zorgen voor een persoonlijke begeleiding & bezorgen je o.a. sollicitatietips;
  • wij volgen in jouw plaats je sollicitaties op;
  • je krijgt altijd een antwoord betreffende je sollicitatie (ook indien je niet in aanmerking komt);
  • indien gewenst kunnen wij je ook discreet voorstellen bij de bedrijven gelegen in de regio waarin je wil werken. Op deze manier kom je zeer snel terecht bij zeer veel firma’s.
  • Wij solliciteren in jouw plaats wat jouw enorm veel tijd & werk bespaart;
  • 1 aanspreekpunt voor tal van vacatures;
  • het betreft steeds onmiddellijk een contract bij het bedrijf en dus geen uitzendkantoor.

 

 

 

Job Overview

Sign in

Sign Up

Forgotten Password

Zoek snel een job

Deel op sociale media