Gedreven Manager (Hospitality)(Ref.2825)

Onze klant verhuurt flexibele kantoorruimtes, virtuele kantooroplossingen en locaties voor events in een hospitality omgeving waarbij elke bewoner en bezoeker centraal staan.     Volgens het one-stop-shop principe beschikt onze klant over een brede waaier aan diensten en faciliteiten voor elke onderneming en haar medewerkers (in-house services, ICT-services, Bar, lounges, business support,…). Vandaag beschikt onze klant over 2 locaties in België.

Jobomschrijving

  • Sales: jij staat in voor een duidelijke visie & strategie communicatie naar het team i.v.m segmentatie, lead generation, contracting & onderhandelingen, prijsstrategie,…. A.d.h.v. een jaarlijks strategisch plan en budget planning stuur jij het team bij waar nodig om de targets te behalen.
  • Marketing: jij bent de eindverantwoordelijke voor de external branding, online & offline marketing, strategie om lead generation te optimaliseren, PR, partnerships, storytelling, netwerken,…
  • Visie: a.d.h.v. de bestaande manual en de dagdagelijkse aansturing bewaak jij de kwaliteit, structuur & efficiëntie: procedures & processen implementeren, voortdurend herevalueren en bijsturen op basis van de klant- & marktbehoeften, de planningen evalueren en bijsturen i.s.m. de business & event center verantwoordelijke, structuur brengen, optimaliseren van het product & diensten door aangaan van juiste partnerships en samenwerkingen met leveranciers.
  • People: dagdagelijks aansturen van Business managers, uitvoeren van evaluaties en uitwerken van ‘personal development plans’ met nodige aanpak in coaching/training en ondersteuning naar de lokale teams waar nodig om continuïteit en kwaliteit naar de bewoners te garanderen.
  • Product: uitwerken, verfijnen en implementeren van bijkomende diensten en concepten.
  • Budget- & businessplan-bewaking: het businessplan en de strategie worden bepaald samen met jou door de raad van bestuur. Maandelijks wordt dit opgevolgd door jou en besproken op de RvB.
  • Financiële rapportage en facturatie: de maandelijkse financiële rapportage aan de RvB voorbereiden en rapporteren, bestaande CRM/boekhoudsysteem optimaliseren, de geautomatiseerde facturatie verzorgen en finale aankoopfacturen behandelen.
  • Aankoopbeleid: de juiste samenwerkingen aangaan, onderhandelen en onderhouden met leveranciers en partners ten goede voor de te leveren diensten en producten naar de bewoners & bezoekers. Blijvende interesse in nieuwe trends die added-value kunnen creëren.
  • Vastgoedbeleid: zowel kopen en verkopen van gebouwen op basis van vastgoedberekeningen als het renoveren of nieuwbouw.
  • Verplaatsingen zijn noodzakelijk naar de business centra. Vandaag zijn er twee business & event centra, namelijk in Herentals en Brussel.

Profiel

  • Je hebt een Master denk- en werkniveau en je hebt een ruime ervaring in hospitality.
  • Je hebt ervaring met het aansturen van een team.
  • Je hebt ervaring met financiële rapportages.
  • Je hebt een goede kennis van alle Officetoepassingen.
  • Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands.  Een gedegen kennis van het Engels en het Frans is een plus.
  • Je hebt een sterke persoonlijkheid en je staat stevig in je schoenen.
  • Je bent creatief, discreet, analytisch, hands-on, punctueel, contactvaardig, klantgericht en commercieel.
  • Tenslotte ben je een organisatietalent en heb je een flexibele instelling.

Aanbod

  • Een lange termijn partnership in een sterk groeiend bedrijf, waarbinnen je de vrijheid krijgt om zelfstandig te werken en om een brede verantwoordelijkheid te nemen.
  • Een bedrijfscultuur waar klantgerichtheid, verantwoordelijkheidszin, persoonlijke betrokkenheid en respectvol handelen centraal staan.
  • Een interessant financieel aanbod.
Job Overview

Sign in

Sign Up

Forgotten Password

Zoek snel een job

Deel op sociale media