Operations & Maintenance (O&M) Analyst (Ref. 3218)

Je analyseert. Je coördineert. Je optimaliseert. Maar bovenal: je maakt impact.

Dit is geen standaard jobadvertentie. En gelukkig maar. Want dit is ook geen standaardjob.

Onze klant is de grootste onafhankelijke producent van groene energie in de Benelux. Wat ze doen? Grootschalige zonne- en windparken bouwen én beheren. Wat ze willen? De energietransitie versnellen. Wat jij kunt betekenen? Alles.

Als Operations & Maintenance Analyst ben jij degene die prestaties vertaalt naar actie. Je zit op het kruispunt van techniek, data en planning. Je volgt de zonne-installaties op lange termijn op, signaleert afwijkingen en grijpt in waar nodig. Niet alleen achter je scherm, maar ook in overleg met collega’s die ter plaatse aan de slag gaan.

Je analyseert data, ja. Maar je begrijpt ook het verhaal erachter. Je denkt mee, kijkt vooruit en maakt verbeteringen tastbaar. De puzzel van mensen, middelen en onderhoud? Jij legt hem. En herlegt hem. Efficiënt, slim en altijd met oog op het grotere geheel.

• Je bewaakt de toestand van de zonne-installaties, zowel technisch als qua prestaties.
• Je detecteert structurele afwijkingen en onderpresteerders.
• Je voert data-analyses uit en stelt gerichte verbeteracties voor.
• Je werkt samen met collega’s om onderhoud efficiënt te plannen.
• Je houdt het overzicht over projecten en middelen.
• Je denkt in oplossingen, niet in problemen.

Wie zoeken zij?

• Iemand met een master in een technische richting aangevuld met een eerste ervaring en/of meerdere jaren relevante ervaring in een technische context.
• Een analytisch brein met een pragmatische inslag.
• Iemand die energie krijgt van… hernieuwbare energie.
• Je houdt van overzicht, werkt graag samen en communiceert helder.
• Excel en dataverwerking? Geen geheimen voor jou.

Wat mag jij verwachten?

Geen loze beloftes, maar een stevig pakket. Onze klant biedt een plek in een groeiend team van jonge professionals met een passie voor hun werk. Een balans tussen presteren en plezier. En bovenal: een omgeving die blijft uitdagen.

• 40-urige werkweek, met 1 dag thuiswerk en flexibele uren en 35 verlofdagen
• Marktconform salaris, eindejaarspremie, bonus, onkostenvergoeding
• Hybride of elektrische bedrijfswagen met tankkaart voor privégebruik
• Laptop, smartphone met abonnement
• Maaltijdcheques, ecocheques
• Hospitalisatie-, AZ- en groepsverzekering (inclusief dekking van ziekteverlof)
• Ruim opleidings- en inwerktraject

Contact

Contacteer ons voor meer info:
Tel. 011 66 13 31
Mail: kantoor@jobcare.be

Als Jobcare-kandidaat worden wij jouw coach.

• Geheel kosteloos zullen onze Jobcoachen jouw vaardigheden beoordelen, je helpen je sterke punten te identificeren en specifiek voor jou geschikte vacatures aanbevelen.
• Wanneer je solliciteert op een van onze vacatures, voorzien we je van alle informatie die je nodig hebt om jouw beste been voor te zetten, inclusief CV-advies, sollicitatietips, gedetailleerde functiebeschrijving, bedrijfsinformatie en voorbereiding voor het sollicitatiegesprek.
• We garanderen discretie op elk moment.

Heb je interesse in ons CandidateCare programma, dan schrijf je hier in. Jij staat centraal. Wij zoeken op basis van jouw profiel een job die bij je past bij één van onze 1500 regionale bedrijfscontacten