Manager Mechanisch Onderhoud

Er zijn jobs die je uitvoert.
En er zijn jobs die iets in beweging zetten.

Dit is er zo één.

Binnen een hoogtechnologische productieomgeving, waar continuïteit geen ambitie maar een absolute noodzaak is, krijg je de verantwoordelijkheid over het mechanisch hart van een proces dat dag en nacht draait. Wat hier gebeurt, heeft impact. Op schaal. Op mensen. Op de toekomst.

Hier draait het niet alleen om machines.
Hier draait het om vooruitgang. En om de mensen die dat mogelijk maken.

Jouw rol in dit verhaal

• Je neemt de leiding over het mechanisch onderhoud van een volcontinu productieproces.  Een omgeving waar precisie, betrouwbaarheid en vooruitdenken samenkomen.
• Je zorgt ervoor dat alles blijft draaien, maar ook dat het elke dag beter kan.
• Je beheert aanvragen en budgetten voor mechanische onderhouds- en verbeterwerken en maakt doordachte keuzes waarbij veiligheid, kwaliteit, doorlooptijd en kosten in balans zijn.
• Je stuurt een team van een tiental medewerkers aan. Je coacht, motiveert en creëert een omgeving waarin mensen groeien en het beste van zichzelf geven.
• Je kijkt verder dan vandaag. Samen met andere onderhoudsmanagers en productieverantwoordelijken werk je aan verbeteringen en vernieuwingen van installaties en onderhoudsprocessen. Waar nodig betrek je externe partners om tot de beste oplossingen te komen.
• Je zorgt voor structuur en duidelijkheid door het uitwerken van veiligheidsvoorschriften, werkinstructies en procedures. Ook het opmaken en beheren van technische documentatie behoort tot jouw verantwoordelijkheid.
• Dit is een rol voor iemand die eigenaarschap neemt. Die niet wacht tot iets fout loopt, maar vooruitdenkt en bijstuurt.

Wie hier het verschil maakt

• Je bent technisch sterk, met een duidelijke focus op mechanica, en combineert dat met de capaciteit om mensen mee te nemen in een verhaal.
• Je hebt min. een 8-tal jaren ervaring in een leidinggevende rol binnen een industriële omgeving en weet hoe je een team motiveert en laat samenwerken richting een gemeenschappelijk doel.
• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een technische richting.
• Je werkt hands-on, denkt analytisch en ziet problemen als kansen om te verbeteren.
• Je kan zelfstandig prioriteiten bepalen, organiseert efficiënt en blijft flexibel, onder andere in het kader van een wachtregeling.
• Je communiceert helder en overtuigend, bent een echte teamspeler en voelt je comfortabel in zowel Nederlands als Engels.
• Je werkt vlot met Microsoft Office en SAP en maakt je snel nieuwe softwarepakketten eigen, waaronder onderhoudssystemen.

Wat onze klant daar tegenover zet

• Je komt terecht in een stabiele en innovatieve werkomgeving met een sterke internationale verankering. Er wordt geïnvesteerd in technologie, maar evenzeer in mensen.
• De sfeer op de werkvloer is open en collegiaal, met ruimte voor initiatief en samenwerking.
• Er zijn reële opleidings- en doorgroeimogelijkheden, zodat je jouw expertise verder kan uitbouwen.
• Je werkt met flexibele uren, met een ochtendvergadering om 9 uur en een start om 7u30 voor mecaniciens, ondersteund door twee teamleiders voor de dagelijkse coördinatie.
• Thuiswerk is beperkt mogelijk, maar er wordt begrip getoond bij uitzonderlijke situaties.
• Het betreft een job in dagdienst.
• Er is geen collectief verlof binnen deze afdeling en je beschikt over 20 ADV-dagen bovenop de wettelijke 20 vakantiedagen.
• Het verloningspakket is competitief en omvat een marktconform salaris, aangevuld met een netto representatievergoeding, maaltijd-, eco-, sport- en cultuurcheques, een bedrijfswagen of mobiliteitsbudget, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, bonusregeling, participatiepremie en een eindejaarspremie. Ook fietsleasing behoort tot de mogelijkheden.

Voor wie niet gewoon wil onderhouden, maar wil verbeteren.

Contact

Contacteer ons voor meer info:
Tel. 011 66 13 31
Mail: kantoor@jobcare.be

Als Jobcare-kandidaat worden wij jouw coach.

• Geheel kosteloos zullen onze Jobcoachen jouw vaardigheden beoordelen, je helpen je sterke punten te identificeren en specifiek voor jou geschikte vacatures aanbevelen.
• Wanneer je solliciteert op een van onze vacatures, voorzien we je van alle informatie die je nodig hebt om jouw beste been voor te zetten, inclusief CV-advies, sollicitatietips, gedetailleerde functiebeschrijving, bedrijfsinformatie en voorbereiding voor het sollicitatiegesprek.
• We garanderen discretie op elk moment.

Heb je interesse in ons CandidateCare programma, dan schrijf je hier in. Jij staat centraal. Wij zoeken op basis van jouw profiel een job die bij je past bij één van onze 1500 regionale bedrijfscontacten